全国有哪些开设劳动关系专业院校
专业类别 | 毕业五年平均薪资 | 工作地点 | 男女比例 |
工商管理类 |
¥7015 薪酬超过61%的专业 |
北京市 42%在北京市工作 |
女生较多 男38%-女62% |
培养目标:培养适应社会经济发展需要,具有较高的道德素质并掌握扎实的基础理论和前沿性的专业知识,具备合理的知识结构以及较好的语言文字表达能力和组织能力,具备较强的实务创新能力以及国际化视野,的应用型、复合型专业人才。
主要课程:管理学、宏观经济学、微观经济学、会计学、财务管理学、统计学、劳动经济学、人力资源管理、社会保障学、劳动关系学、劳动关系管理、劳动法律制度、比较劳动法制(双语)、劳动争议处理、集体协商和集体合同、国际劳工标准、工会组织与工会学、劳工运动史、劳动心理学、职工民主参与与公司治理。
就业方向:劳动关系专业学生毕业后可在政府机构、工会组织;企事业单位的公共关系、人力资源管理、劳动关系岗位,企事业工会;就业服务机构的咨询、辅导、培训人员;劳动执法监察员、劳动争议仲裁员及劳动司法机构的其他工作人员;企业管理顾问公司、咨询公司、民办非企业机构研究、认证、监察、培训、咨询人员;街道及社区劳动与社会保障机构工作人员。
近三年全国开设劳动关系专业就业率区间: 2013(90%-95%) 2014(75%-80%) 2015(70%-75%)
全国开设劳动关系专业报考硕士较集中的有:法律(非法学)、公共管理、应用经济学、劳动经济学
开设劳动关系专业的大学名单如下
院校名称 | 推荐指数 | 院校名称 | 推荐指数 |
中国人民大学 | - - | 北京物资学院 | - - |
首都经济贸易大学 | - - | 郑州大学 | - - |
中南财经政法大学 | - - | 西南政法大学 | - - |
广东金融学院 | - - | 山东工商学院 | - - |
中国劳动关系学院 | 4.7 | 浙江财经大学东方学院 | - - |
山东管理学院 | - - |
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